إدارة المواهب


بإستخدام مجموعة متنوعة من تقنيات التشخيص والتطوير، تتشرف HRD بمساعدة عملائها لبناء و تطبيق و تقييم نظم رسمية للتأكد من الاستخدام الأمثل للمواهب البشرية في تطبيق الاستراتيجية.  

إن الاستفادة من المواهب تتطلب منا تحديد أين توجد المواهب داخل المنظمة ثم وضع معايير وثيقة لضمان التطوير السريع لأبرز المواهب.

إن خبرائنا مستعدون لتقديم المساندة التي تضمن اختيار أفضل العناصر الموهوبة لتوظيفها وذلك ليطمئن قلب صانع القرار أنه يمتلك مصنعاً لتفريخ المواهب وذلك عن طريق استخدامنا لمختلف الوسائل التي تدعم ذلك.